Suomen Henkilöstöpalvelut Oy – Konkurssi

Suomen Henkilöstöpalvelut Oy (Y-tunnus 1939934-9) asetettiin konkurssiin 13.8.2025. Toimiala: Työvoiman vuokraus. Paikkakunta: Tyrnävä.

Uusin rekisteri-ilmoitus: 13.8.2025

Yritystiedot

Y-tunnus: 1939934-9
Yhtiömuoto: Osakeyhtiö
Toimiala: Hallinto- ja tukipalvelut / Työllistäminen / Työvoiman vuokraus (TOL 78200)
Paikkakunta: Tyrnävä(Pohjois-Pohjanmaa)
Rekisteröity: 6.9.2005
Tila: Konkurssi

Rekisterimerkinnät

RekisterissäRekisterissä

Päättyneet rekisteröinnit:

RekisteröimätönRekisteröimätönEi rekisteröity perustaminenRekisterissäRekisterissäLiiketoiminnasta arvonlisäverovelvollinenRekisterissä

Yrityksen aikajana

Merkitty arvonlisäverovelvolliseksi

10.1.2005

Merkitty vakuutusmaksurekisteriin

10.1.2005

Merkitty ennakkoperintärekisteriin

12.1.2005

Merkitty kaupparekisteriin

26.4.2005

Yritys perustettu

6.9.2005

Toiminimi: Suomen Henkilöstöpalvelut Oy

6.9.2005

Yhtiömuoto: Osakeyhtiö

6.9.2005

Merkitty kaupparekisteriin

6.9.2005

Poistettu työnantajarekisteristä

31.10.2015

Poistettu työnantajarekisteristä

31.5.2024

Osoitteenmuutos: Peräojantie, 91800, TYRNÄVÄ

3.2.2025

Poistettu arvonlisäverorekisteristä

12.8.2025

Poistettu vakuutusmaksurekisteristä

12.8.2025

Konkurssiin asetettu

12.8.2025

Samankaltaisia konkursseja

Lue lisää

Konkurssimenettelyn vaiheetMitä tapahtuu konkurssin jälkeen? Pesänhoitajan rooli ja velkojainkokoukset.Velkojan opasMiten toimia, kun velallinen menee konkurssiin? Saatavien valvonta ja jako-osuudet.Konkurssit: TyrnäväKunnan konkurssit, tilastot ja vertailu muihin kuntiin.Tilastot 2026Konkurssit kuukausittain, kunnittain ja toimialoittain.

Onko tiedoissa virhe?

Tiedot perustuvat PRH:n avoimeen rekisteridataan. Jos huomaat virheen tai haluat pyytää tiedon poistamista, ota yhteyttä sähköpostitse. Korjaamme tai poistamme tiedon mahdollisimman pian.

Ilmoita virheestä →

Tämä sivusto on riippumaton palvelu eikä ole virallinen viranomaislähde. Tiedot perustuvat Patentti- ja rekisterihallituksen (PRH) avoimeen dataan. Sivusto ei anna oikeudellista neuvontaa. Tarkista tiedot aina virallisista lähteistä ennen päätöksentekoa.

Ylös